Подросткам с 14 лет разрешат работать в выходные на каникулах

Соответствующая поправка рассматривается ко второму чтению законопроекта, который допускает труд несовершеннолетних в составе студенческих отрядов в выходные и праздничные дни во время каникул. Инициатива подготовлена комитетом Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов, сообщает ТАСС со ссылкой на документ.

Работодатели смогут привлекать подростков 14–18 лет к работе в выходные и праздничные дни в летний период. Важное условие: дети должны быть трудоустроены через службу занятости или быть участниками студотрядов.

Работодатель имеет право привлекать работника в возрасте от 14 до 18 лет к работе в выходные и нерабочие праздничные дни, выполняемой в период летних каникул по направлению органов службы занятости населения или в составе студенческих отрядов, включенных в федеральный или региональный реестр молодежных и детских объединений, пользующихся государственной поддержкой.

Из текста законопроекта

Для заключения трудового договора с 15-летними потребуется их письменное согласие. Если подростку 14 лет, дополнительно необходимо разрешение одного из родителей. Для детей-сирот обязательно согласие органа опеки и попечительства, а также самого подростка.

Если законопроект примут, он вступит в силу 1 сентября 2025 года.